AVL Deutschland GmbH bietet einen Job in Deutschland (DE) als

Koordinator (m/w/d) Reifegradmanagement 

für Fahrzeugentwicklungsprojekte

Ihre Leidenschaft gilt der Automobilindustrie und Ihr Interesse liegt in Produktentwicklungsprozessen? Verstärken Sie unser Team – wir freuen uns auf Sie.

IHR AUFGABENBEREICH:

• In Fahrzeugentwicklungsprojekten verantworten Sie das Änderungsmanagement und die Freigabesteuerung. Dabei arbeiten Sie entlang des jeweiligen Produkt-Entstehungs-Prozesses
• Sie prüfen die Dokumentation von Entwicklungsständen, präsentieren Arbeitsergebnisse und führen Projektbesprechungen sowohl mit Kunden/-innen, Lieferanten/-innen als auch in interdisziplinären Entwicklungsteam durch
• Sie erstellen und pflegen Bauteilübersichten, Kostenübersichten und dokumentieren Änderungen in den jeweiligen Stücklistensystemen
• Die Pflege OEM-spezifischer Systeme wie zum Beispiel AVON, HyperKVS, AVx oder TEVON gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
• Sie koordinieren innerhalb eines Entwicklungsteams die termin- und qualitätsgerechte Abarbeitung der anfallenden Tätigkeiten. Dabei bringen Sie sich aktiv in die Aufgaben ein 

IHR PROFIL:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Freigabesteuerung in den Bereichen Thermomanagement, Klimatisierung oder Integration Gesamtfahrzeug mit
• Starke Kundenorientierung, ein überzeugendes verbindliches Auftreten sowie Teamfähigkeit und das Erkennen von komplexen Zusammenhängen zeichnen Sie aus
• Ausgeprägtes lösungs- und zielorientiertes Denken, Zuverlässigkeit sowie eine flexible und strukturierte Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie der routinierte Umgang mit MS-Office Tools (insb. MS Excel) runden Ihr Profil ab

WIR BIETEN:

• Integration und Onboarding – Wir investieren in einen erfolgreichen Start bei der AVL (moderne Ausstattung, Einarbeitungs- und Mentoringprogramme, Welcome-Days) 
• Fortschritt statt Stillstand – Wir bieten Ihnen Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Programme (Talentidentifizierung und Potenzialförderung) 
• Familie und Karriere im Einklang – Durch flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkonto und Freizeitausgleich, Home-Office-Möglichkeit, Kindergartenzuschuss
• Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – Vielzählige Sport- und Wellnessangebote unseres Partners EGYM Wellpass, höhenverstellbare Schreibtische sowie regelmäßige Gesundheits-Check-Ups
• AVL ValueNet Mitarbeiterprogramm – Attraktive Zusatzleistungen im Rahmen von Entgeltumwandlungen (z. B. Bike- oder PC-Leasing zur privaten Verwendung)
• Jetzt und in Zukunft – Wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen um Ihre finanzielle Absicherung

Haben Sie noch Fragen zu der vakanten Position? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter.
+49 6134 7179-8009

Ansprechpartner: Theresa Pleyer 

ÜBER AVL DEUTSCHLAND GMBH

Als Mobilitäts-Technologieunternehmen wird die AVL Deutschland GmbH für ihr herausragendes Engineering- und Vertriebsnetzwerk geschätzt. Diesen Anspruch setzen wir zusammen mit unseren rund 1000 Mitarbeiter/-innen konsequent um. In herausfordernden und spannenden Aufgabenstellungen entwickeln unsere Mitarbeiter/-innen spitzentechnologische Lösungen für unsere Kunde/-innen und gestalten somit aktiv die zukunftsweisende Mobilität von morgen mit. Als größte Tochtergesellschaft der global agierenden AVL Gruppe sind wir für den gesamten Vertrieb und Service aller AVL Produkte und Dienstleistungen in Deutschland und Benelux verantwortlich.

AVL - Be a part of a greener, safer and better world of mobility.